あーダメだっ！
あの非効率的すぎる人たちにイライラしすぎて、またビビらせたっ！ てかヒかれたっ！
だって、一度で済むならそれに越したことないじゃん！ もっかい話し合いとかめんどくさいっ！ もっかいて誰が声かけんだよ！ あんたが任せられてんだからしっかりやれ！ やらんからわたしが声かけてたのに全否定か！ しかも改善策の提案はなしか！ 否定逃げかっ！ 新しいなおいっ！！(イラッ)
最終的にはわたしの初期案に落ち着くのかよ。
全否定は嫌がらせか、あ"あ"？
本気でイラッとするんですけど。
みんな自主的に望んでこうなったわけじゃないけどさ、任せられたからにはきちんとやらねばとか思わないのか。さいきんのわかものは。 ※相手のほうが年上。責任感とかねえのかよ。マジで。あんたが落ちてるのは勝手だけど、こっちまで巻き込むなや。いちゃもんだけはいっちょ前に言いやがって。こちとらヒかれ損じゃ！キィッ
あのひとだけじゃなくてさ、みんななんであーなわけ。何について話し合うかハッキリ分かってて話し始めてるのに、脱線脱線脱線脱線…軌道に戻しても脱線脱線脱線…いい加減にしろと。さっさとやることやってすきなだけ遊べばいいじゃん！ 真剣に考えてくれないから、良い案出なくて結論に至らないんじゃん！ 真面目に考えてんのはウチだけかっ！ 企画すんのはしんどいんじゃ！ のっかるばっかりのセコいやつばっかかよ！ あーもう泣きそう…はあ…
きっと 合理的に、効率よく物事を進めたいわたしは最近の若者のノリには合わないんだろうな。アクションを起こす時にはしっかり準備して、高クオリティなものをつくりたい・提供したいとか思うのは古い人間かー…
職場の上司は立派だもんなあ…(モアイ)
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